image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169131SOTAQUE KIWI DOS EXAMINADORES IELTS E IDENTIDADE IRANIANA DOS CANDIDATOS IELTS E SEU DESEMPENHO DE FALA NA NOVA ZELÂNDIAIELTS EXAMINERS' KIWI ACCENT AND IRANIAN IELTS CANDIDATES' IDENTITY AND SPEAKING PERFORMANCE IN NEW ZEALANDIDENTIDAD DE LOS CANDIDATOS DE IELTS Y EL ACENTO DE KIWI DE LOS EXAMINADORES DEL IELTS EN NUEVA ZELANDA Maria SHOBEIRY1RESUMO: Este estudo explora a influência do sotaque neozelandês dos examinadores do IELTS (também conhecido como sotaque Kiwi) no desempenho falado de 45 candidatos ao IELTS iranianos, homens e mulheres, no âmbito da teoria da acomodação da comunicação (CAT) a partir da perspectiva do pós-estruturalismo em que a identidade é considerada uma abordagem dinâmica. Este é um projeto sequencial explicativo de método misto, no qual as notas dos candidatos em um teste IELTS real foram comparadas às suas notas em um teste simulado através do emprego de um teste t de amostras emparelhadas para cada grupo de proficiência no idioma (B2, C1 e C2). Uma entrevista semiestruturada também foi conduzida para extrair informações sobre os sentimentos dos participantes diante dos examinadores Kiwi. Os resultados revelaram que 1) a autoidentificação dos candidatos e 2) seu nível de proficiência indicaram como seu desempenho foi influenciado pelo sotaque dos examinadores Kiwi. Participantes com proficiência B2 (pontuação na faixa de 5,5-6,5) e C1 (pontuação na faixa de 7 a 8), o sotaque Kiwi acentuou as diferenças de etnia e identidade. Eles também trataram das questões culturais da L1 como uma barreira. Nenhum desses problemas foi encontrado em participantes C2 (pontuação de banda 8,5-9). Os instrutores do IELTS devem considerar as características de identidade dos candidatos e cobrir todos os sotaques principais de falantes nativos de inglês em seus programas de preparação.PALAVRAS-CHAVE: Identidade. Sotaque dos examinadores do IELTS. Sotaque Kiwi. Intervenção cultural negativa.RESUMEN: Este estudio explora la influencia del acento neozelandés de los examinadores del IELTS (también conocido como acento kiwi) en el desempeño oral de 45 hombres y mujeres candidatos al IELTS iraníes dentro del marco de la teoría de la acomodación de la comunicación (CAT) desde la perspectiva del postestructuralismo en el que la identidad se considera un enfoque dinámico. Este es un diseño secuencial explicativo de método mixto en el que los puntajes de expresión oral de los candidatos en una prueba IELTS real se compararon con sus puntajes en una prueba simulada mediante el empleo de una prueba t de muestras pareadas para cada grupo de dominio del idioma (B2, C1, y C2). También se realizó una entrevista semiestructurada para extraer información sobre los sentimientos de los participantes al enfrentarse a los examinadores Kiwi. Los resultados revelaron que 1) la Universidade do Teerã(UT), Teerã I. Departamento de Linguística Aplicada. Estudante de PhD.ORCID:https://orcid.org/0000-0002-2499-0366.E-mail: maria.shobeiry@ut.ac.ir
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169132autoidentificación de los candidatos y 2) su nivel de competencia indicaron cómo su desempeño fue influenciado por el acento de los examinadores Kiwi. Los participantes con competencia B2 (puntaje de banda 5.5-6.5) y C1 (puntaje de banda 7-8), el acento kiwi acentuó las diferencias de origen étnico e identidad. También se ocuparon de cuestiones culturales de L1 como barrera. Ninguno de estos problemas se encontró en los participantes C2 (puntuación de la banda 8.5-9). Los instructores de IELTS deben considerar las características de identidad de los candidatos y cubrir todos los acentos principales de los hablantes nativos de inglés en sus programas de preparación.PALABRAS CLAVE: Identidad.Acento de los examinadores del IELTS.Acento de kiwi.Intervención cultural negativa.ABSTRACT: This study explores the influence of IELTS examiners' New Zealand accent (aka, Kiwi accent) on the speaking performance of 45 men and women Iranian IELTS candidates within the framework of communication accommodation theory (CAT) from the post-structuralism perspective in which identity is considered to be a dynamic approach. This is a mixed-method explanatory sequential design in which the candidates' speaking scores on a real IELTS test were compared to their scores on a mock test through employing a paired-samples t-test for each group of language proficiency (B2, C1, and C2). A semi-structured interview was also conducted to extract information about participants' feelings when facing the Kiwi examiners. The results revealed that 1) the candidates' self-identification and 2) their level of proficiency indicated how their performance was influenced by the Kiwi examiners' accent. Participants with B2 (band score 5.5-6.5) and C1 (band score 7-8) proficiency, Kiwi accent accentuated the differences of ethnicity and identity. They also attended to L1 cultural issues as a barrier. None of these issues were found in C2 participants (band score 8.5-9). IELTS instructors are to consider the candidates' identity features and cover all the main accents of English native speakers in their preparation programs.KEYWORDS: Identity. IELTS examiners' accent. Kiwi accent. Negative cultural intervention.IntroduçãoNos contextos de aprendizagem da língua inglesa, a fim de avaliar a proficiência em línguas dos alunos, quatro habilidades principais de leitura, escrita, fala e escuta são avaliadas por especialistas profissionais ou, em uma gama mais ampla, por sistemas de teste padronizados. O International English Language Testing System (conhecido como IELTS) é um dos testes de proficiência em línguas padronizados mais válidos do mundo pelo qual se pode receber um relatório de teste que é reconhecido e aceito por muitas instituições internacionais, como empresas, universidades, organizações profissionais e agências governamentais. Para alcançar a maior pontuação possível no exame IELTS, a maioria dos candidatos em todo o mundo participa de programas de preparação do IELTS e realiza várias provas
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169133simuladas antes do exame real. Normalmente, é previsto que as notas dos candidatos no teste real estejam à perto de suas pontuações nos testes simulados. Portanto, se essa suposição for rejeitada em vários casos, é vital que os linguistas aplicados descubram as prováveis razões para que possam elaborar estratégias compensatórias para superar os problemas. No módulo de fala no exame IELTS, ao contrário dos outros módulos, os tomadores de teste não estão apenas lidando com as questões e seus próprios conhecimentos, mas também, eles são obrigados a ter uma conversa ao vivo com um examinador e fazer uma comunicação coerente ao longo do teste.Nesse sentido, pesquisas têm demonstrado que há tantos fatores contextuais que poderiam afetar negativamente a qualidade do desempenho da fala dos candidatos, como a ansiedade, a falta de concentração, a variedade de sotaques dos palestrantes e o desconhecimento com o contexto (TAYLOR, 2003); consequentemente, seu desempenho não poderia realmenterepresentar seu nível real de competência no teste. Um desses fatores intervenientes é a forma de pronunciamentos dos examinadores (TAYLOR, 2003; WEIR; MILANOVIC, 2003).Vários estudos têm investigado o efeito do estilo de fala dos examinadores do IELTS nas notas da parte da fala dos candidatos (ALDERSON; NORTH, 1991; ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH, 2019; KENYON, 1998; LAZARATON, 2002; TONKYN; WILSON, 2003; WEIR; MILANOVIC, 2003). Os resultados de tais estudos confirmaram o valor do uso de um script padronizado ou "quadro interlocutor" no módulo de fala IELTS (TAYLOR, 2003). Contudo, algumas das características influenciadoras dos examinadores não são padronizadas (como seu sotaque, etnia e questões culturais) que não têm sido estudadas adequadamente na literatura. Portanto, este estudo é uma tentativa de explorar o provável efeito do sotaque dos examinadores do IELTS sobre o desempenho falado dos participantes do teste iraniano IELTS que eram recém-chegados à Nova Zelândia (menos de 6 meses de estadia naNova Zelândia) e não estavam familiarizados com o sotaque dos neozelandeses (também conhecido como sotaque Kiwi).Revisão da Literatura Relacionada Para revisar os estudos anteriores sobre proficiência em falar, primeiro, é necessário definir a construção da proficiência falante. A fala é definida como uma habilidade produtiva que é altamente baseada na comunicação na natureza; portanto, a única maneira de medir essa habilidade é através da natureza das comunicações ao vivo (IELTS BRITISH COUNCIL, 2017;
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169134LEVELT, 1989; MCNAMARA, 1996; TONKYN; WILSON, 2003; ZIBIN,2016;). Devido à imensa importância da comunicação na avaliação da habilidade de falar, esteé o único módulo no exame IELTS no qual os candidatos são obrigados a se comunicar com examinadores frente a frente como em um contexto de entrevista ao vivo. O sistema de pontuação IELTS para o teste de fala é em sua maioria enquadrado com base na coerência, fluência e naturalidade da conversa entre os candidatos e os examinadores.Uma vez que o conceito de cultura e linguagem sempre andam lado a lado, há muitos estudos na literatura que investigaram o impacto da cultura dos indivíduos sobre seu comportamento linguístico mesmo quando falam uma segunda língua (ARIFFIN, 2006; JI; ZHIYONG; RICHARD, 2004; SUN,2007; TARONE; YULE,1987). O ponto principal desses estudos foi apresentar o fato de que nenhuma língua poderia existir isoladamente e a proficiência oral de uma pessoa é influenciada principalmente pelo fator da cultura (KARIM; HAQ,2014; KHAN, 2006;). Consequentemente, podemos inferir que um forte limite entre linguagem e cultura poderia ser a fonte de problemas de comunicação entre falantes com diferentes origens culturais (ALPTEKIN,2002; ZIBIN; ALTAKHAINEH, 2014).Com base nesse quadro conceitual, existem alguns estudos na literatura que investigaram o efeito da cultura dos examinadores falantes do IELTS sobre a proficiência falada dos avaliados pelo teste (por exemplo, ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH, 2019; KHAN, 2006; O'LOUGHLIN, 2002; ROSHAN, 2013). Entre esses estudos, os resultados de Altakhaineh et al(2019) são muito perspicazes ao realizarem um estudo qualitativo no âmbito da teoria da acomodação da comunicação sobre 30 participantes (masculinos e femininos) do teste IELTS e 10 instrutores do IELTS e revelaram que o gênero dos examinadores do IELTS influencia o desempenho oral dos examinadores árabes no que diz respeito ao aspecto das preferências lexical e gramatical. Além disso, seus resultados demonstraram uma influência considerável da diferença cultural do examinador e examinaram o desempenho dos candidatos árabes do IELTS. Em relação aos fatores culturais, Khan (2006) explorou a possibilidade da influência de qualquer viés cultural dos examinadores falantes do IELTS em sua estrutura preferida, padrões de vocabulário e metodologia do sistema de pontuação. Para isso, ela utilizou um questionário seguido de uma entrevista em grupo focal sobre 16 examinadores do IELTS e demonstrou que o viés cultural tinha forte presença nas escolhas dos temas discutidos no módulo de fala em Bangladesh.
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169135Por mais influentes que as questões culturais tenham sido na proficiência falante dos tomadores de teste doIELTS (ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH, 2019; KHAN, 2006; O'LOUGHLIN, 2002; ROSHAN, 2013), o sotaque dos interlocutores também poderia ter um papel crucial no fluxo de conversa entre os examinadores e os tomadores de teste, uma vez que há uma evidente ligação entre os valores culturais de uma comunidade de fala e o sotaque dos falantes dessa língua (WALKER, 2010).Lippi-Green (1997) definiu o sotaque como "pacotes soltos de características prosódicas e segmentais distribuídas sobre espaço geográfico e/ousocial" (p. 42) que é um marcador evidente da classe social do orador e da posição geográfica da comunidade auditiva (MOYER, 2013; SUNG, 2013). Portanto, um sotaque não só pode identificar uma pessoa em termos de características sociais, mas também pode definir um orador em termos de pertencimento a determinados grupos sociais (SMIT; DALTON, 2000; WALKER, 2010). Em suma, vários sotaques dos falantes de uma língua podem representar muitas características de identidade dos falantes desses sotaques (MORGAN, 1997; SIFAKIS; SOUGARI, 2005; WALKER, 2010).Quanto ao fato de que a maioria dos examinadores do IELTS são falantes nativos do inglês, e considerando o fato de que existem vários tipos de sotaques ingleses no mundo (por exemplo, sotaque Kiwi, sotaque escocês, sotaque irlandês, sotaque multicultural londrino inglês, sotaque canadense, sotaque de Nova Jersey, etc.), não há estudo na literatura publicada para ilustrar o provável efeito desses vários sotaques sobre o desempenho falado dos examinadores. Portanto,este estudo é uma tentativa de preencher uma pequena parte dessa grande lacuna na literatura sobre o provável efeito do sotaque Kiwi dos examinadores sobre o desempenho oral dos falantes de L1 persas no exame IELTS no âmbito da teoria da acomodação da comunicação proposta por muitos estudiosos da literatura (AUER; HINSKENS; KERSWILL, 2005; COUPLAND; GILES, 1988; GALLOIS; GILES, 2015; GILES, 1984, 2007).De acordo com a teoria da acomodação da comunicação, os falantes estão naturalmente inclinados a adaptarseu estilo de fala aos dialetos falados por seus interlocutores (GILES, 1984, 2007). Essa adaptação pode variar desde a mudança da taxa de fala até as mudanças no vocabulário e nas preferências gramaticais durante uma fala (AUER; HINSKENS; KERSWILL, 2005;GALLOIS;GILES,2015).Em relação ao ponto principal da teoria da acomodação da comunicação, as mudanças que os palestrantes aplicam ao falar com vários destinatários poderiam ser consideradas como expressando seu desejo de convergir ou divergir de seus interlocutores. Eles fazem essas
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169136mudanças com a intenção de alcançar a aprovação do interlocutor ou, por outro lado, apresentar uma distância social deles (TRUDGILL,1986).Portanto, os dois conceitos de convergência e acomodação de divergências são definidos na teoria da acomodação da comunicação como as estratégias empregadas pelos palestrantes para se adaptar ao comportamento comunicativo dos interlocutores para limitar as diferenças sociais para o primeiro; e, os comportamentos verbais e não verbais que apresentam diferenças sociais entre os palestrantes para este último (GILES, 2007). Com base nessas definições, é evidente que a teoria da acomodação da comunicação está associada ao contexto do uso da linguagem e das identidades dos falantes (GALLOIS; GILES, 2015).Uma vez que o sotaque de uma comunidade de fala é um sinal de sua identidade sociocultural (WALKER, 2010) e, porque, de acordo com a teoria da comunicação, os palestrantes tentam mudar seu estilo de fala para exibir sua intimidade social ou distância social uns dos outros, a influência do sotaque dos examinadores do IELTS no desempenho dos candidatos do IELTS é uma probabilidade esperançosa que não foi explorada na literatura no passado; portanto, este estudo está tentando responder às seguintes perguntas de reafirmação.Perguntas de pesquisa 1)O sotaque dos examinadores do IELTS da Nova Zelândia afeta o desempenho falante dos tomadores de teste iranianos IELTS? 2)Se há tal efeito, qual é a principal razão para isso?3)Se existe tal efeito, há alguma diferença significativa entre as extensões desse efeito sobre o desempenho falante dos participantes com vários níveis de proficiência em inglês?MetodologiaEste estudo é um projeto sequencial explicativo de método misto no qual uma abordagem quantitativa é empregada para explorar as diferenças entre as pontuações de fala dos participantes em um teste IELTS real administrado por examinadores com sotaque Kiwi e as notas de fala dos participantes em um teste simulado do IELTS administrado por examinadores com sotaque britânico de Londresem uma academia IELTS na cidade de Auckland Nova Zelândia. A seção quantitativa é seguida por uma coleta e análise de dados qualitativos, a fim de encontrar as prováveis razões para os resultados da parte quantitativa.
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169137ParticipantesUm total de 45 falantes nativos persas do sexo masculino e feminino que eram todos recém-chegados à Nova Zelândia (vivendo na Nova Zelândia menos de 6 meses) constituíram os participantes deste estudo.Todos eles foram altamente educados com um grau mínimo de Bacharelado egrau máximo de doutorado em Odontologia ou outras áreas. Todos eles foram obrigados a realizar um exame IELTS (acadêmico ou geral) para seus fins de imigração, educação e negócios na Nova Zelândia. Sua faixa etária era de 23 a 56 anos e eles estavam tentando conseguir um emprego e residir na Nova Zelândia por um longo tempo; assim, pelo menos na superfície, eles não mostraram resistência contra aceitar a cultura neozelandesa ou o sotaque Kiwi. DadosOs dados deste estudo foram coletados em uma academia IELTS na cidade de Auckland -Nova Zelândia em 2020, composta por duas partes principais:Dados quantitativos, análise de dados e resultadosTodos os participantes foram divididos em três grupos de usuários intermediários (B2), pré-avançados (C1) e avançados (C2). Dois conjuntos de escores da parte da fala dos participantes foram considerados como o conjunto de dados quantitativos deste estudo. O primeiro conjunto de pontuações incluiu as notas dos participantes em um teste simulado administradopor um examinador com sotaque britânico de Londres e o segundo conjunto de pontuações incluiu as notas dos participantes no teste real do IELTS com os examinadores Kiwi. Foi realizado um teste t de amostra emparelhada para cada grupo para investigar as prováveis diferenças entre as pontuações dos participantes no teste simulado e no teste real. A Tabela 1 apresenta os meios de pontuação de cada grupo no teste simulado e no teste real. Nesta Tabela, o par 1 refere-se às pontuações dos participantes com nível B2 de proficiência em inglês (intermediário), já o par 2 refere-se às pontuações dos participantes com nível C1 de proficiência (pré-avançado), e, finalmente, o par 3 demonstra as pontuações dos participantes com nível de proficiência C2 (avançado).
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169138Tabela 1Estatísticas de Amostras EmparelhadasMédiaNDesvio padrãoMédia de erro padrãoPar 1Simulado 16.100015.43095.11127Real 15.133315.22887.05909Par 2Simulado 27.300015.25355.06547Real 26.500015.32733.08452Par 3Simulado 38.600015.20702.05345Real 38.500015.32733.08452Fonte: Preparado pelos autoresTabela 2Teste de Amostras EmparelhadasPar 1Par 2Par 3Simulado 1-Real 1Simulado 2-Real 2Simulado 3-Real 3Diferenças emparelhadasMédia.96667.80000.10000Desvio padrão.35187.25355.20702Média de erro padrão.09085.06547.05345Intervalo de Confiança de 95% da DiferençaInferior.77181.65959-.01464Superior1.16152.94041.21464t10.64012.2201.871Df141414Sig. (2 caudas).000.000.082Fonte: Preparado pelos autoresComo ilustra a Tabela 2, há uma diferença estatisticamente significativa entre os escores nos testes reais e nos testes simulados dos participantes com níveis B2 e C1 de proficiência linguística. Todavia, não houve significância estatística entre os escores dos participantes com nível C2 de proficiência em seus testes simulados e nos testes reais.Dados qualitativos, análise de dados e resultadosA fase qualitativa de coleta de dados deste estudo ocorreu após a parte quantitativa como etapa de acompanhamento explicativo que incluiu uma entrevista semiestruturada em persa realizada em vinte minutos com cada participante no WhatsApp. Todas as entrevistas foram gravadas, transcritas e codificadas para extrair as principais ideias dos participantes sobre como se sentiam sobre suas características de identidade e seu desempenho ao enfrentar o sotaque Kiwi dos examinadores nos testes reais.A seguir, as perguntas feitas nas entrevistas semiestruturadas:1.Como você se define na Nova Zelândia? Quem é você neste país?
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691392.Teve algum problema com o sotaque do examinador no teste real? Se sim, o que foi?3.Você sentiu vontade de pedir repetição ou esclarecimento?4.Como se sentiu no contexto do exame como estrangeiro? Você estava confortável lá? Você estava nervoso? Ficou intimidado pelo examinador?5.Como você pode definir sua identidade quando você estava fazendo o teste com um examinador Kiwi? Compare com o teste simulado.6.Quando o examinadorfez perguntas o que atraiu sua atenção/ou te distraiu mais, o que foi diferente da época em que você praticou na academia?Sistema de codificação para os dados qualitativos Os dados qualitativos foram codificados outras duas vezes:Primeiro, as transcrições das entrevistas gravadas foram codificadas com base em 9 categorias principais encontradas nas respostas dos participantes como:1.Ser um estrangeiro em um novo país com um diploma de graduação que me fez um trabalhador experiente e qualificado;2.Ser um iraniano-neozelandês;3.Tendo problemas em entender os examinadores devido ao seu sotaque;4.Sentindo-se intimidado pela etnia e pelo sotaque do examinador;5.Sentindo-se menos confiante por causa da minha identidade como estrangeiro;6.Sentindo-se menos confiante devido ao meu sotaque estrangeiro e ao olhar exótico;7.Sentindo-se envergonhado em pedir repetição ou esclarecimento do examinador Kiwi;8.O sotaque dos examinadores era a principal diferença entre os testes reais e ostestes simulados;9.Perder a concentração por causa da pressão das questões culturais, na minha cabeça, pois me senti obrigado a mostrar mais respeito ao examinador.Esses códigos foram ainda categorizados em três temas principais de 1) identidade; 2) sentimentos e emoções; e 3) razão de falha no módulo de fala; como são ilustrados na Tabela 3.
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691310Tabela 3Esquema de codificação e a frequência de ocorrência de cada código neste conjunto de dadosTemasCódigosFrequência de ocorrência de 45Nível de proficiência em inglês1.IdentidadeSer um estrangeiro em um novo país com um diploma de graduação31 ~ 68,8%B2: 17C1: 13C2: 11Sendo um iraniano-neozelandês14 ~ 31,1%B2:3C1:6C2:52. Sentimentos e emoçõesSentindo-se intimidado pela etnia e sotaque do examinador34 ~ 75,5%B2:19C1:15Sentindo-se menos confiante por causa da minha identidade como estrangeiro31 ~ 68,8%B2:21C1:10Sentindo-se menos confiante devido ao meu sotaque estrangeiro e ao olhar exótico24 ~ 53,3%B2:18C1:6Sentindo-se envergonhado de pedir repetição ou esclarecimento do examinador Kiwi37 ~ 82%B2:19C1:183. Razão do fracasso no desempenho da falaTendo problemas em entender os examinadores devido ao seu sotaque38 ~ 84%B2:29C1:9O sotaque dos examinadores era a principal diferença entre o teste real e os testes simulados41 ~ 91%B2: 18C1:20C2:3Perder a concentração por causa da pressão das questões culturais, na minha cabeça, pois me senti obrigado a mostrar mais respeito ao examinador.29 ~ 64,4%B2:19C1:10Fonte: Preparado pelos autoresNa segunda etapa, a fim de encontrar a possível relação entre as respostas dos participantes e seu nível de proficiência em inglês, a transcrição das entrevistas também foi codificada com base nos seis níveis de A1, A2, B1, B2, C1 e C2 no Quadro Europeu Comum de Referência para Línguas (CEFR), fornecido no site oficial do Conselho da Europa, conforme consta na Tabela 4. Esta etapa do procedimento de codificação foi muito conveniente, uma vez que um teste de colocação havia sido aplicado a todos os participantes pela academia IELTS antes de sua inscrição no programa de preparação. Então, eu confiei nos resultados e codifiquei os dados com base no relatório. Para tornar mais conveniente a apresentação dos dados, simplesmente adicionei uma coluna à Tabela 3 e observei os níveis de proficiência dos participantes cujas respostas estavam relacionadas a um determinado código.
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691311Tabela 4Níveis de proficiência em idiomas CEFR equivalentes às pontuações do IELTSFonte: Preparado pelos autoresComo ilustra a Tabela 3, 68,8% dos participantes definiram sua identidade como um trabalhador qualificado estrangeiro na Nova Zelândia. Esse tipo de autoidentificaçãopode representar o sentimento de divergência da comunidade Kiwi. Curiosamente, os três códigos de 1) Sentir-se intimidado pela etnia e sotaque do examinador, 2) Sentir-me menos confiante por causa da minha identidade como estrangeiro, e 3) Sentir-se menos confiante devido ao meu sotaque estrangeiro e ao olhar exótico foram expressas principalmente por esses 68,8% dos participantes que estavam nos níveis B2 e C1 de proficiência em inglês. O código de "sentir vergonha de pedir repetição ou esclarecimento do examinador Kiwi" foi declarado por 82% dos participantes que estavam nos níveis B2 e C1 de proficiência em inglês. Além disso, 64,4% dos participantes com níveis de proficiência em inglês B2 e C1 afirmaram estar presos a uma questão cultural interna que os fez perder a concentração em seu desempenho de fala e se sentir obrigado a respeitar o examinador Kiwi mais do que o quanto previamente experimentado com outros examinadores em seus testes simulados. Nas sessões de entrevista, eles elaboraram sobre essa questão cultural negativamente interferindo como a sensação de ser um convidado em um país estrangeiro. Eles claramente declararam que se sentiam obrigados a empregar mais expressões de polidez ritual em interação com o examinador Kiwi. Este bizarro padrão comportamental relatado nos testes reais, estava muito alinhado com o padrão de polidez que os iranianos normalmente realizam quando se comunicam com um anfitrião em uma festa (KOUTLAKI, 2002). Essa foi uma grande descoberta neste estudo, pois vem do contexto
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691312cultural dos participantes e está relacionada à sua autoidentificação em um determinado contexto. Nesse sentido, vale ressaltar que nenhum participante com nível C2 de proficiência em inglês relatou esse problema cultural em suasinterações com os examinadores Kiwi. Este fato mostra que usuários altamente proficientes do inglês não foram influenciados negativamente pela interferência de sua formação cultural.Como ilustra a Tabela 3, 31,1% dos participantes (nos níveis B2, C1 e C2de proficiência em inglês) identificaram-se como iranianos-neozelandeses que viviam em sua segunda casa. Esse tipo de autoidentificação foi considerada a principal razão de sua confiança e não ser intimidada pelos examinadores Kiwi nos testes reais, em oposição aos 68,8% dos participantes que definiram sua identidade como estrangeiros que vivem na Nova Zelândia. Além disso, a maioria dos participantes (91%) demonstrou que o sotaque dos examinadores era a principal diferença entre seus testes reais e testessimulados. Assim, eles afirmaram que precisavam se familiarizar com o sotaque Kiwi como um dos principais sotaques entre os falantes nativos ingleses durante os programas de preparação do IELTS.Discussão e conclusãoOs resultados deste estudo mostraram que, em relação à teoria da acomodação da comunicação, os participantes intermediários com nível de proficiência B2 (pontuação de banda 5,5-6,5) e participantes pré-avançados com proficiência C1 (pontuação de banda 7-8) demonstraram uma tendência de divergência em vez de uma convergência; ou seja, eles viam o sotaque Kiwi como uma ferramenta que acentuava a diferença de nacionalidade, etnia, identidade e diferenças culturais. Essa tendência não foi significativa em usuários altamente proficientes do Inglês C2 (pontuação da banda 8,5-9). Nesse sentido, as questões culturais foram consideradas de grande importância. Na cultura iraniana, ser convidado ou hóspede tem um lugar especial entre outras várias formas de comunicação social; portanto, os falantes nativos persas empregam certas formas de conversas em suas reuniões e festas, como é chamado a polidez ritual de companheirismo (KOUTLAKI, 2002; IZADI, 2016, SHOBEIRY, 2021). O principal quadro de polidez ritual de companheirismo na cultura iraniana foi considerado degradante (SHOBEIRY, 2021). Esta questão foi obviamente vista nos resultados qualitativos deste estudo, em que os participantes, que se identificaram como estrangeiros na Nova Zelândia, declararam que, em comunicação com os examinadores Kiwi, eles se sentiam subliminarmente obrigados a empregar o mesmo tipo de estratégias de polidez ritual que usariam quando fossem convidados para uma festa cheia
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691313de estrangeiros. Curiosamente, eles indicaram que não tinham esse sentimento com o examinador britânico em seus testes simulados porque, primeiro, eles estavam muito familiarizados com o sotaque britânico de Londres, e segundo, eles se sentiram apoiados e protegidos pelos membros da academia IELTS ao ponto de sentirem estar em casa. Esses resultados revelaram que a forma como os tomadores de teste definem sua identidade pode influenciar consideravelmente seu desempenho em um determinado contexto. Nesse sentido, os resultados deste estudo complementam a literatura de estudos culturais no domínio do exame IELTSnisso, ao contrário dos estudos que investigaram o efeito da cultura dos examinadores falantes do IELTS sobre a proficiência falada dos participantes do teste (por exemplo, ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH, 2019; KHAN, 2006; O'LOUGHLIN, 2002; ROSHAN, 2013), este estudo iluminou a influência do histórico cultural dos participantes do teste sobre seu desempenho no exame IELTS. Entretanto, a este respeito, os candidatos iranianos altamente proficientes não relataram qualquer influência negativa das questões culturais em suas comunicações com os examinadores Kiwi.ImplicaçõesOs resultados têm implicações para que os instrutores do IELTS e os projetistas do programa de preparação do IELTS trabalhem nas questões de identidade dos candidatos. Os candidatos precisam se definir como usuários do inglês como língua francano planeta. Além disso, o sotaque neozelandês deve ser mais incluído no ensino de partes de habilidades auditivas dos programas de preparação do IELTS. Nisso, os participantes precisam estar familiarizados com todos os principais sotaques dos falantes nativos do inglês. Deve-se notar que essas questões eram um problema para candidatos intermediários e pré-avançados. Os examinadores falantes do IELTS também precisam notar que 82% dos candidatos se sentem envergonhados em pedir repetição ou esclarecimento que possam afetar negativamente seu desempenho do teste; portanto, recomenda-se aos examinadores do IELTS que parafraseiem suas declarações ou esclareçam suas perguntas sempre que sentirem que há uma falha de comunicação durante o exame de fala.
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691314REFERÊNCIASALDERSON, J. C.; NORTH, B. Language testing in the 1990s: The communicative legacy. London: Macmillan, 1991.ALPTEKIN, C. Towards intercultural communicative competence in ELT.ELT Journal, v. 56, n. 1, p. 57-64, 2002. Disponível em: https://academic.oup.com/eltj/article-abstract/56/1/57/414608?login=false. Acesso em: 10 dez. 2021.ALTAKHAINEH, A. R. M.; AL-TKHAYNEH, K. M.; RAHROUH, H. N. The Effect of the Gender and Culture ofthe IELTS Examiner on the Examinees’ Performance on the IELTS Speaking Test in the UAE Context.International Journal of Arabic-English Studies, v. 19, n. 1, p. 33-52, 2019. Disponível em: http://ijaes.net/article/viewarticle?volume=19&issue=1&articleId=2. Acesso em: 23 dez. 2020.ARIFFIN, S. H. Culture in EFL teaching:Issues and solutions. Honolulu: TESOL Working Paper Series,2006.AUER, P.; HINSKENS, F.; KERSWILL, P. Dialect Change:Convergence and Divergence in European Languages. Cambridge, UK: Cambridge University Press, 2005.COUPLAND, N.; GILES, H.Communicative accommodation: Recent developments. Language and Communication, v. 8, n. 3, p. 175-327, 1988.Disponível em: https://www.sciencedirect.com/journal/language-and-communication/vol/8. Acesso em: 10 abr. 2021.GALLOIS, C.; GILES, H. Communication accommodation theory. In: TRACY, K. (ed.). The International Encyclopedia of Language and Social Interaction. Nova Jersey: Wiley-Blackwell, 2015.GILES, H. (ed.). The dynamics of speech accommodation. Mouton, 1984.GILES, H. Communication Accommodation Theory. New Jersey: John Wiley & Sons,2007IZADI, A. Over-politeness in Persian professional interactions. Journal of Pragmatics, v. 10, n. 2, p. 13-23.2016. Disponível em: https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0378216616302430. Acesso em: 20 nov. 2020.JI, L., NISBETT, R. E.; ZHANG, Z. Is it culture or is it language? Examination of language effects in cross-cultural research on categorization.Journal ofPersonality and Social Psychology,v.87, n. 1, p. 5765, 2004. Disponível em: https://psycnet.apa.org/record/2004-15934-004. Acesso em: 12 maio 2021.KARIM, S.; HAQ, N. An assessment of IELTS speaking test. International Journal of Evaluation and Research in Education, v. 3, n. 3, p. 152-157, 2014. Disponível em:http://files.eric.ed.gov/fulltext/EJ1091676.pdf.Acesso em: 13 jun. 2021.
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691315KENYON, D. An investigation of the validity of task demands on performance-based tests of oral proficiency. In:KUNNAN, A.J.(ed.).Validation in language assessment:Selected papers from the 17º Language Testing Research Colloquium, Long Beach.Mahwah, NJ: Erlbaum Associates Publishers, 1998.KHAN, R. The IELTS speaking test: Analyzing cultural bias. Malaysian Journal of ELT Research, v. 2, n. 1, p. 60-79, 2006. Disponível em: https://www.melta.org.my/journals/MAJER/downloads/majer02_01_04.pdf. Acesso em: 10 abr. 2020.KOUTLAKI, S. A. Offers and expressions of thanks as face enhancing acts: tae'arof in Persian. Journal of pragmatics, v. 34, n. 12, p. 1733-1756, 2002. Disponível em: https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0378216601000558. Acesso em: 12 jun. 2021.LAZARATON, A. A qualitative approach to the validation of oral language tests:Studies in Language Testing 14. Cambridge, UK: Cambridge University Press, 2002.LEVELT, W. Speaking:From intention to articulation.Cambridge,UK: MIT Press, 1989.LIPPI-GREEN, R. English with an accent:Language, ideology and discrimination in the United States. London: Routledge, 1997.MCNAMARA, T. Measuring second language performance.London: Longman, 1996.MORGAN, B. Identity and intonation: Linking dynamic processes in an ESL classroom. TESOL Quarterly, v. 31, n. 3, p. 431-450, 1997. Disponívelem: https://www.jstor.org/stable/3587833. Acesso em: 20 out. 2020.MOYER, A. Foreign accent:The phenomenon of non-native speech. Cambridge, UK: Cambridge University Press, 2013.O’LOUGHLIN, K.‘The impact of gender in oral proficiency testing’. Language Testing, v. 19, n.2, p. 169-192, 2002. Disponível em: https://journals.sagepub.com/doi/10.1191/0265532202lt226oa. Acesso em: 20 set. 2020.ROSHAN, S. ‘A critical review of the revised IELTS speaking test’. International Journal of English Language Education, v. 2, n.1, p. 120-127, 2013. Disponível em: https://www.macrothink.org/journal/index.php/ijele/article/view/4840. Acesso em: 16 jan. 2021.SHOBEIRY, M. Gender differences in using hedges and external pragmatic modifiers of "Taarof" in Persian native speakers' refusals. Journal of Applied Linguistics and Language Research,v.8, n. 1, p. 11-35, 2021. Disponível em: http://www.jallr.com/index.php/JALLR/article/view/1148. Acesso em: 02 fev. 2020.SIFAKIS, N. C.; SOUGARI, A.M. Pronunciation issues and EIL pedagogy in the periphery: A survey of Greek state school teachers’ beliefs. TESOL Quarterly, v. 39, n. 3, p. 467-488, 2005. Disponível em: https://www.jstor.org/stable/3588490. Acesso em: 21 mar. 2021.
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691316SMIT, U.; DALTON, C. Motivation patterns in advanced EFL pronunciation learners. International Review of Applied Linguistics, v. 38, n. 1, p. 229-246, 2000. Disponível em: https://www.jstor.org/stable/3588490. Acesso em: 5 mar. 2021.SUN, S. From linguistic knowledge to cultural awareness. Intercultural Communication Studies, v. 16, n.3, p.19297, 2007. Disponível em: http://citeseerx.ist.psu.edu/viewdoc/download?doi=10.1.1.491.9404&rep=rep1&type=pdf. Acesso em: 08 mar. 2021.SUNG, C. C. M.I would like to sound like Heidi Klum’: What do non-native speakers say about who they want to sound like? English Today, v. 29, n. 2, p. 17-21, 2013. Disponível em: https://www.researchgate.net/publication/259432901_'I_would_like_to_sound_like_Heidi_Klum'_What_do_non-native_speakers_say_about_who_they_want_to_sound_like. Acesso em: 03 maio 2021.TARONE, E.; YULE, G. Communication strategies in East-West interactioris. In:SMITH, L. (ed.).Discourse Across Cultures:Strategies in World Englishes. Hemel Hempstead: Prentice Hall, 1987.TAYLOR, L. The Cambridge approach to speaking assessment.13. ed.Cambridge: Cambridge ESOL Research Notes, 2003.TONKYN, A.; WILSON, J. Revising the IELTS Speaking Test.Strathclyde, UK: BALEAP 2001 Annual Conference,2003.TRUDGILL, P. Dialects in Contact. Oxford: Blackwell, 1986.WALKER, R. Teaching the pronunciation of English as a lingua franca. Oxford: Oxford University Press, 2010.WEIR, C.; MILANOVIC, M. Continuity and innovation:Revising the Cambridge Proficiency in English Examination 1913 2002. Studies in Language Testing 15. Cambridge, UK: Cambridge University Press, 2003.ZIBIN, A. On the production of metaphors and metonymies by Jordanian EFL learners: Acquisition and implications. Topics in Linguistics, v. 17, n. 2, p.41-58, 2016. Disponível em: https://www.sciendo.com/article/10.1515/topling-2016-0012. Acesso em: 08 maio 2021.ZIBIN, A.; ALTAKHAINEH, A. Perception of culturally loaded words by Arab EFL learners. International Journal of Linguistics, v. 6, n. 3, p1-22. 2014. Disponível em: https://www.macrothink.org/journal/index.php/ijl/article/view/4922. Acesso em: 14 jun. 2021.
image/svg+xmlSotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova ZelândiaRev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022.e-ISSN: 2447-3529DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691317Como referenciar este artigoSHOBEIRY, M. Sotaque kiwi dos examinadores IELTS e identidade iraniana dos candidatos IELTS e seu desempenho de fala na Nova Zelândia. Rev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003, mar. 2022. e-ISSN: 2447-3529. DOI: https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.16913Submetido em:10/11/2021Revisões requeridas em:20/12/2021Aprovado em:13/02/2022Publicado em:30/03/2022
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169131IELTS EXAMINERS' KIWI ACCENT AND IRANIAN IELTS CANDIDATES' IDENTITY AND SPEAKING PERFORMANCE IN NEW ZEALANDSOTAQUE KIWI DOS EXAMINADORES IELTS E IDENTIDADE IRANIANA DOS CANDIDATOS IELTS E SEU DESEMPENHO DE FALA NA NOVA ZELÂNDIAIDENTIDAD DE LOS CANDIDATOS DE IELTS Y EL ACENTO DE KIWI DE LOS EXAMINADORES DEL IELTS EN NUEVA ZELANDA Maria SHOBEIRY1ABSTRACT:This study explores the influence of IELTS examiners' New Zealand accent (aka, Kiwi accent) on the speaking performance of 45 men andwomen Iranian IELTS candidates within the framework of communication accommodation theory (CAT) from the post-structuralismperspective in which identity is considered to be a dynamic approach. This is a mixed-method explanatory sequential design in whichthe candidates' speaking scores on a real IELTS test were compared to their scores on a mock test through employing a paired-samples t-test for each group of language proficiency (B2, C1, and C2). A semi-structured interview was also conducted to extract informationabout participants' feelings when facing the Kiwi examiners. The results revealed that 1) the candidates' self-identification and2) their level of proficiency indicated how their performance was influenced by the Kiwi examiners' accent. Participants withB2 (band score 5.5-6.5) and C1 (band score 7-8) proficiency, Kiwi accent accentuated the differences of ethnicity and identity. They also attended to L1 cultural issues as a barrier. None of these issues were found in C2 participants (band score8.5-9). IELTS instructors are to consider the candidates' identity features and cover all the main accents of English native speakers in their preparation programs.KEYWORDS:Identity.IELTS examiners' accent.Kiwi accent.Negative cultural intervention.RESUMO:Este estudo explora a influência do sotaque neozelandês dos examinadores do IELTS (também conhecido como sotaque Kiwi) no desempenho falado de 45 candidatos ao IELTS iranianos, homens e mulheres, no âmbito da teoria da acomodação da comunicação (CAT) a partir da perspectiva do pós-estruturalismo em que a identidade é considerada uma abordagem dinâmica. Este é um projeto sequencial explicativo de método misto, no qual as notas dos candidatos em um teste IELTS real foram comparadas às suas notas emum teste simulado através do emprego de um teste t de amostras emparelhadas para cada grupo de proficiência no idioma (B2, C1 e C2). Uma entrevista semiestruturada também foi conduzida para extrair informações sobre os sentimentos dos participantes diante dos examinadores Kiwi. Os resultados revelaram que 1) a autoidentificação dos candidatos e 2) seu nível de proficiência indicaram como seu desempenho foi influenciado pelo sotaque dos examinadores Kiwi. Participantes com proficiência B2 (pontuação na faixa de 5,5-6,5) e C1 (pontuação na University ofTehran(UT), TehranIran.Department of Applied Linguistics.PhD Candidate.ORCID:https://orcid.org/0000-0002-2499-0366.E-mail: maria.shobeiry@ut.ac.ir
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169132faixa de 7 a 8), o sotaque Kiwi acentuou as diferenças de etnia e identidade. Eles também trataram das questões culturais da L1 como uma barreira. Nenhum desses problemas foi encontrado em participantes C2 (pontuação de banda 8,5-9).Os instrutores do IELTS devem considerar as características de identidade dos candidatos e cobrir todos os sotaques principais de falantes nativos de inglês em seus programas de preparação.PALAVRAS-CHAVE:Identidade.Sotaque dos examinadores do IELTS.Sotaque Kiwi.Intervenção cultural negativa.RESUMEN:Este estudio explora la influencia del acento neozelandés de los examinadores del IELTS (también conocido como acento kiwi) en el desempeño oral de 45 hombres y mujeres candidatos al IELTS iraníes dentrodel marco de la teoría de la acomodación de la comunicación (CAT) desde la perspectiva del postestructuralismo en el que la identidad se considera un enfoque dinámico. Este es un diseño secuencial explicativo de método mixto en el que los puntajes de expresión oral de los candidatos en una prueba IELTS real se compararon con sus puntajes en una prueba simulada mediante el empleo de una prueba t de muestras pareadas para cada grupo de dominio del idioma (B2, C1, y C2). También se realizó una entrevista semiestructurada para extraer información sobre los sentimientos de los participantes al enfrentarse a los examinadores Kiwi. Los resultados revelaron que 1) la autoidentificación de los candidatos y 2) su nivel de competencia indicaron cómo su desempeño fueinfluenciado por el acento de los examinadores Kiwi. Los participantes con competencia B2 (puntaje de banda 5.5-6.5) y C1 (puntaje de banda 7-8), el acento kiwi acentuó las diferencias de origen étnico e identidad. También se ocuparon de cuestiones culturales de L1 como barrera. Ninguno de estos problemas se encontró en los participantes C2 (puntuación de la banda 8.5-9). Los instructores de IELTS deben considerar las características de identidad de los candidatos y cubrir todos los acentos principales de loshablantes nativos de inglés en sus programas de preparación.PALABRAS CLAVE:Identidad.Acento de los examinadores del IELTS.Acento de kiwi.Intervención cultural negativa.IntroductionIn the English language learning contexts, in order to evaluate learners' language proficiency, four main skills of reading, writing, speaking, and listening are assessed either by professional experts or, in a broader range, by standardized testing systems. The International English Language Testing System (known asIELTS) is one of the most valid standardized language proficiency tests in the world by which one can receive a test report that is recognized and accepted by many international institutions such as companies, universities, professional organizations, andgovernment agencies. To achieve the highest possible score on the IELTS exam, most candidates in all over the globe participate in IELTS preparation programs and sit several mock tests prior to the
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169133real exam. It is normally predicted for the candidates'band scores on the real test to be in a close range with their scores on the mock tests. Therefore, if this assumption is rejected in several cases, it is vital for applied linguist researchers to discover the probable reasons so that they can come up withcompensating strategies to overcome the problems. In the speaking module on the IELTS exam, unlike the other modules, test takers are not only dealing with the questions and their own knowledge but also,they are required to have a live conversation withan examiner and make a coherent communication throughout the test.In this sense, research have shown that there are so many contextual factors that could negatively affect the quality of the candidates' speaking performance such as anxiety, lack of concentration, variety of the speakers' accents, and unfamiliarity with the context (TAYLOR, 2003); consequently, their performance could not actually represent their real level of competence on the test. One of these intervening factors is the examiners' formof utterances (TAYLOR, 2003; WEIR;MILANOVIC, 2003).Various studies have investigated the effect of IELTS examiners' speaking style on the speaking band scores of the candidates (ALDERSON; NORTH, 1991; ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH, 2019; KENYON, 1998; LAZARATON, 2002; TONKYN; WILSON, 2003;WEIR; MILANOVIC, 2003). The results of such studies have confirmed the value of using a standardized script or ‘interlocutor frame’ in the IELTS speaking module (TAYLOR, 2003). However, some of the influencing characteristics of the examiners are not standardizable (such as their accent, ethnicity, and cultural issues) which have not been studied in the literature adequately. Therefore, this study is an attempt to explore the probable effect of IELTSexaminers' accent on the spoken performance of the Iranian IELTS test takers who were newcomers to New Zealand (less than 6 months of stay in New Zealand) and were unfamiliar with the New Zealanders' accent (aka Kiwi accent).Review of the Related Literature Inorder to review the previous studies on speaking proficiency, first, defining the construct of speaking proficiency is needed. Speaking is defined as a productive skill which is highly relied on communication in nature; therefore, the only way to measure this skill is through the nature of live communications (IELTS BRITISH COUNCIL, 2017; LEVELT, 1989; MCNAMARA, 1996; TONKYN; WILSON, 2003; ZIBIN,2016).Due to the immense importance of communication in evaluating the speaking skill, speaking isthe only moduleon
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169134the IELTS exam in which candidates are required to communicate with examiners face to face as in a live interview context. The IELTS scoring system for the speaking test is mostly framed based on the coherency, fluency, and naturalness of the conversation between the candidates and the examiners.Since the concept of culture and language always go hand in hand, there are lots of studies in the literature that investigated the impact of individuals' culture on their language behavior evenwhen they speakasecond language (ARIFFIN, 2006; JI; ZHIYONG; RICHARD, 2004; SUN,2007; TARONE; YULE,1987).The main point of these studies was to present the fact that no language could exist in isolation and a person's oral proficiency is mainly influenced by the factorof culture (KARIM;HAQ,2014; KHAN, 2006;).Consequently,we can infer that such a strong bound between language and culture could be the source of communication problems among speakers with different cultural backgrounds (ALPTEKIN,2002; ZIBIN;ALTAKHAINEH, 2014).Based on this conceptual framework, there are some studies in the literature which investigated the effect of IELTS speaking examiners' culture on the spoken proficiency of the test takers (e.g., ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH,2019; KHAN,2006; O’LOUGHLIN,2002; ROSHAN,2013).Among these studies, the results of Altakhaineh et.al (2019) is very insightful in that they conducted a qualitative study within the framework of communication accommodation theory on 30 male and female IELTS testtakers and 10 IELTS instructors and revealed that the gender of the IELTS examiners influences the oral performance of the Arab examinees with regard to the aspect of lexical and grammatical preferences. Also, their results demonstrated a considerable influenceofcultural difference of the examiner and examinee in the speaking performance of the Arab IELTS candidates. With regard to cultural factors, Khan (2006)explored the possibility of the influence of any cultural bias of the IELTS speaking examiners on their preferred structure, vocabulary patterns, and methodology of the scoring system. To do this, she used a questionnaire followed by a focus-group interviewing on 16 IELTS examiners and demonstrated that cultural bias had a strong presence in the choicesoftopics discussed in the speaking module in Bangladesh. As influential as the cultural issues were found to be in the speaking proficiency of the IELTS test takers (ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH,2019; KHAN,2006; O’LOUGHLIN,2002; ROSHAN,2013), theaccent of the interlocutors could also have a crucial role in the flow of conversation among the examiners and test takers since there is an
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169135evident link between the cultural values of a speech community and the accent of the speakers of that language (WALKER, 2010).Lippi-Green (1997)defined accent as "loose bundles of prosodic and segmental features distributed over geographic and/or social space" (p. 42) which is an evident marker of the social class of the speaker and the geographical position of thespeech community (MOYER, 2013; SUNG, 2013).Therefore, an accent not only can identify a person in terms of social characteristics, butalso it can define a speaker in terms of belongingto particular social groups (SMIT;DALTON, 2000; WALKER, 2010).Insum, various accents ofthe speakers of a language can represent many identity features of the speakers of those accents (MORGAN, 1997; SIFAKIS;SOUGARI, 2005;WALKER, 2010).Concerning the fact that the majority of the IELTS examiners are English native speakers,and considering the fact that there are various types of English accents in the world (e.g., Kiwi accent, Scottish accent, Irish accent, multicultural London English accent, Canadian accent, New Jersey accent, etc.), there is no study in the published literature to illustrate the probable effect of these various accents on the spoken performance of the examinees. Therefore, this study is an attempt to fill a small part of this big gap in the literature on the probable effect of examiners' Kiwi accent on the oral performance of the Persian L1 speakers on the IELTS exam within the framework of communication accommodation theory proposed by many scholars in the literature (AUER; HINSKENS; KERSWILL,2005; COUPLAND; GILES,1988; GALLOIS; GILES,2015;GILES,1984, 2007).According to the communication accommodation theory, speakers are naturally inclined to adapt their speaking style to the dialects spoken by their interlocutors (GILES, 1984, 2007). This adaptation could range from changing the rate ofspeech up to the changes in vocabulary and grammatical preferences during a speech (AUER;HINSKENS;KERSWILL,2005;GALLOIS;GILES 2015).With regard to the main point of the communication accommodation theory, the changes that speakers apply in speaking with various addressees could beregarded as expressing their desire to converge to or diverge from their interlocutors. They make these changes with the intention of either achieving the interlocutor’s approval or, conversely, presenting a social distancefrom them (TRUDGILL,1986).Therefore, the two concepts of convergence and divergence accommodation are defined in the communication accommodation theory as the strategies employed by the
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169136speakers in order to adapt to the communicative behavior of the interlocutors to limit social differences for theformer; and, the verbal and non-verbal behaviors that exhibit social differences among the speakers for the latter (GILES,2007).Based on these definitions, it is evident that the communication accommodation theory is associatedwith the context of language use and the speakers' identities (GALLOIS;GILES,2015).Since the accent of a speech community is a sign of their socio-cultural identity (WALKER, 2010), and because according to the communication accommodationtheory speakers try to change their speaking style to display their social intimacy or social distance from each other, the influence of IELTS examiners' accent on the speaking performance of IELTS candidates is an expectable probability which has not been explored in the literature in the past; therefore, this study is attempting to answer to the following reassert questions.Researchquestions 1)Does the accent of IELTS examiners from New Zealand affect the speaking performance of the Iranian IELTS test takers? 2)If there is such an effect, what is the main reason for that?3)If there is such an effect, is there any significant difference between the extents of this effect on the speaking performance of participants with various levels of English proficiency?MethodologyThis study is amixed-method explanatory sequential design in which a quantitative approach is employed to explore the differences between the participants' speaking scores on a real IELTS test administered by examiners with a Kiwi accent and the participants' speaking scores on an IELTS mock test administered by examiners with a London British accent at an IELTS academy in Auckland city New Zealand. The quantitative section is followed by a qualitative data collection and analysisinorder to find the probable reasons for the results of the quantitative part.
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169137ParticipantsA total of 45 male and female Persian native speakers who were all new comers to New Zealand (living in New Zealand less than 6 months) constituted the participants of this study.They were all highly educated with a minimum degree of Bachelor of Art and maximum degree of Doctorate degree in dentistry and PhD. They were all required to sit an IELTS exam (academic or general) for their immigration, education, andbusiness purposes in New Zealand. Their age range was from 23 to 56 and they were tryingto get a job and stay in New Zealand for a long time; so, at least on the surface, they showed no resistance against accepting the New Zealand culture or the Kiwi accent. DataThe data for thisstudy were collected in an IELTS academy in Auckland city-New Zealand in 2020 which was comprised of two main parts:Quantitative data, dataanalysis and resultsThe whole participants were divided into three groups of intermediate (B2), pre-advanced (C1),and advanced (C2) users of English. Two sets of speaking band scores of the participants were considered as the quantitative data set of this study. The first set of scores included the participants' speaking scores ona mock testadministeredby an examiner with a London British accent and the second set of scores included the participants' speaking scores on the real IELTS test with Kiwi examiners. A paired-sample t-test was performed for each group to investigate theprobable differences between the participants' scores on the mock test and real test. Table 1 presents the score means of each group on the mock test and real test. In this Table, pair1 refers to the scores of the participants with B2 level of English proficiency(intermediate), pair 2 refers to the scores of the participants with C1 level of proficiency (pre-advanced), and pair 3 demonstrates the scores of the participants with C2 proficiency level (advanced).
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.169138Table1Paired Samples StatisticsMeanNStd. DeviationStd. Error Meanair 1mock16.100015.43095.11127real15.133315.22887.05909Pair 2mock27.300015.25355.06547real26.500015.32733.08452Pair 3mock38.600015.20702.05345real38.500015.32733.08452Source: Prepared by the authorsTable 2Paired Samples TestPair 1Pair 2Pair 3Mock1-Real1Mock2-Real2Mock3-Real3Paired DifferencesMean.96667.80000.10000Std. Deviation.35187.25355.20702Std. Error Mean.09085.06547.0534595% Confidence Interval of the DifferenceLower.77181.65959-.01464Upper1.16152.94041.21464t10.64012.2201.871df141414Sig. (2-tailed).000.000.082Source: Prepared by the authorsAs Table 2 illustrates, there is a statisticallysignificant difference between the scores on the real tests and mock tests of the participants with B2 and C1 levels of language proficiency. However, there found to be no statistical significance between the scores of the participants with C2 level of proficiency on their mock tests and real tests.Qualitativedata, data analysis and resultsThe qualitative data collection phase of this study occurred after the quantitative part as an explanatory follow up stage which included a semi-structured interview in Persian accomplished in twenty minutes with each participant on WhatsApp. All of the interviews were recorded, transcribed, and coded for extracting the main ideas of the participants on how they felt about their identity features and their performance when facing the Kiwi accent of the examiners on the real tests.The following are the questions asked inthe semi-structured interviews:1.How do you define yourself in New Zealand? Who are you in this country?2.Did you have any problem with the accent of the examiner on the real test? If yes, what was it?3.Did you feel like asking for repetition or clarification?
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691394.How did you feel in the context of the exam as a foreigner? Were you comfortable there? Were you nervous? Were you intimidated by the examiner?5.How could you define your identity when you were taking the test with a Kiwi examiner? Compare itwith the mock test.6.When the examiner asked questions what attracted your attention/or distracted you the most which was different than the time you had practiced at the academy?Coding system for the qualitative data The qualitative data were coded twiceas follows:First, the transcriptions of the recorded interviews were coded based on 9 main categories found in the participants' responses as:1.Being a foreigner in a new country with an education degree which made me a proficient skilled worker here;2.Being an Iranian-New Zealander;3.Having problem with understanding the examiners due to their accent;4.Feeling intimidated by the ethnicity and accent of the examiner;5.Feeling less confident because of my identity as a foreigner;6.Feeling less confident due to my foreigner accent and exotic look;7.Feeling embarrassed to ask for repetition or clarification of the Kiwi examiner;8.The examiners' accent was the main difference between the real tests and the mock tests;9.Loosing concentration because of the pressure ofcultural issues, in my head, as I felt obligated to show more respect to the examiner.These codes were further categorized into three main themes of 1) identity, 2) feelings and emotions, and 3) reason of failure in the speaking module as are illustratedin Table3.
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691310Table3Coding scheme and the occurrence frequency of each code in this data setThemesCodesFrequency of occurrence out of 45English proficiency level1.IdentityBeing a foreigner in a new country with an education degree31~ 68.8%B2: 17C1: 13C2: 11Being an Iranian-New Zealander14~ 31.1%B2:3C1:6C2:52. Feelings and emotionsFeeling intimidated by the ethnicity and accent of the examiner34 ~75.5%B2:19C1:15Feeling less confident because of my identity as a foreigner31~68.8%B2:21C1:10Feeling less confident due to my foreigner accent and exotic look24~ 53.3%B2:18C1:6Feeling embarrassed to ask for repetition or clarification of the Kiwi examiner37~ 82%B2:19C1:183. Reason of failure in speaking performanceHaving problem with understanding the examiners due to their accent38~ 84%B2:29C1:9The examiners' accent was the main difference between the real test and the mock tests41~ 91%B2: 18C1:20C2:3Loosing concentration because of the pressureof cultural issues in my head as I felt obligated to show more respect to the examiner29~ 64.4%B2:19C1:10Source: Prepared by the authorsAt the second stage, in ordertofind the possible relationship between the answers of the participants and their level of English proficiency the transcription of the interviews was also coded based on the six levels of A1, A2, B1, B2, C1, and C2 in Common European Framework of Reference for Languages (CEFR), provided on the official website of Council of Europe as is shown in Table4. This stageof the coding procedure was very convenient since a placement test had been administered to all of the participants by the IELTS academy beforetheir enrolment to the preparation program. So, I just trusted their results and coded the data based on theirreport. To make the presentation of the data more convenient, I simply added a column to Table3 and noted the proficiency levels of the participants whose answers were related to a certain code.
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691311Table4Language proficiency levels CEFR equivalent to IELTS scoresSource: Prepared by the authorsAs the Table 3 illustrates, 68.8% of the participants defined their identity as a skilled worker foreigner in New Zealand. This type of self-identification could represent the feeling of divergence from the Kiwi community. Interestingly, the three codes of 1) Feeling intimidated by the ethnicity and accent of the examiner,2)Feeling less confidentbecause of my identity as a foreigner, and 3)Feeling less confident due to my foreigner accentand exotic look were mainly expressed by this 68.8%of the participants who were at B2 and C1 levels of English proficiency. The code of "feeling embarrassed to ask for repetition or clarification of the Kiwi examiner" was stated by 82% of the participants who were at B2 and C1 levels of English proficiency. Furthermore, 64.4% of the participants with B2 and C1 levels of English proficiency stated that they werestuck with an internal cultural-related issue which subliminally made them lose concentration on their speaking performance and feel obligated to respect the Kiwi examiner more than how previously experienced with other examiners in their mock tests.In the interview sessionsthey elaborated on this negatively interfering cultural issue as the feeling of being a guest in a foreign country.They clearly stated that they felt obligated to employ more ritual politeness expressions in interaction with the Kiwiexaminer. This bizarre behavioral pattern reported on the real tests, was very much in line with the politeness pattern that Iranian people normallyperform when they communicate with a host at a party (KOUTLAKI, 2002). This was a big discovery in this studyas it comes from the cultural background of the participants and is related to their self-identification in a certain
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691312context. In this sense, itis worth mentioning that no participant with a C2 level of English proficiency reported this cultural-related problem in their interactions with the Kiwi examiners. This fact shows that highly proficientusers of English were not negatively influenced by the interference of their cultural background.As Table 3 illustrates, 31.1% of the participants (at B2, C1,and C2 levels of English proficiency) identified themselves as Iranian-New Zealanders who were living in their second home. This type of self-identification was found to be the main reason of their confidence and not being intimidated by the Kiwi examiners on the real tests as opposed to the 68.8% of the participants who defined their identity as foreigners living in New Zealand. Also, the majority ofthe participants (91%) demonstrated that the examiners' accent was the main difference between their real tests and mock tests. So, they stated that they needed to familiarize themselves with the Kiwi accent as one of the main accents among the English native speakers during the IELTS preparation programs.Discussion and conclusionThe results of this study showed that with respect to communication accommodation theory, intermediate participants withB2 proficiency level (band score 5.5-6.5) and pre-advanced participants with C1 proficiency (band score 7-8) demonstrated a divergence tendency rather than a convergence one; meaning, they viewed the Kiwi accent as a tool which accentuated the difference of nationality, ethnicity, identity, and cultural differences. This tendency was not significant in highly proficient users of English C2 (band score 8.5-9). Inthis sense, cultural issues were found to be of high importance. In the Iranian culture, beinga guest or hosting guests hasa special place among other various forms of social communications; therefore, Persian native speakers employ certain forms of conversations in their get-togethers and parties as is called ritual politeness of companionship (KOUTLAKI,2002; IZADI,2016, SHOBEIRY,2021). The main framework of ritual politeness of companionship in the Iranian culture was found to be degrading oneself andelevating the others' face (SHOBEIRY, 2021). This issue was obviously seen in the qualitative results of this study where participants, who identified themselves as foreigners in New Zealand, declared that in communication with the Kiwi examiners they subliminally felt obligated to employ the same type of ritual politeness strategies that they would use when they are invited toa party full of foreigners. Interestingly, they indicated that they did not have this feeling with the British examiner in their mock tests because, first, they were very
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691313familiar with the London British accent, and second,they felt supported and protected by the IELTS academy members to the point that they felt being at home. These resultsrevealed that the way the test takers define their identity can considerably influence their performance in a certain context. In this sense, the results of this studysupplementthe literature of cultural studies in the realm of IELTS exam in that, as opposed to the studies which investigated theeffect of IELTS speaking examiners' culture on the spoken proficiency of the test takers (e.g., ALTAKHAINEH; AL-TKHAYNEH; RAHROUH, 2019; KHAN, 2006; O’LOUGHLIN, 2002; ROSHAN, 2013), this study illuminated the influence of the test takers' cultural background on their speaking performance on the IELTS exam. However, in this regard, highly proficientIranian candidates did not report any negative influence of culturalissues on their communications with the Kiwi examiners.ImplicationsThe results haveimplications for IELTS instructors and IELTS preparation program designers to work on the candidates' identity issues. The candidates need to define themselves as users of English as lingua francaon the planet. Also, the New Zealand accent should be included more in teaching listening skill parts of the IELTS preparation programs, in that, the participants need to be familiar with all the main accents of English native speakers. It should be noticed that these issues were a problem for intermediate and pre-advanced candidates. IELTS speaking examiners also need to notice that 82% of the candidates were found to feel embarrassed to ask for repetition or clarificationwhich could negatively affect their performance of the test; therefore, the IELTS examiners are recommended that they paraphrase their statements or clarify their questions anytime they feel there is a communication breakdown during the speaking exam.REFERENCESALDERSON, J.C.; NORTH, B. Language testing in the 1990s: The communicative legacy.London: Macmillan,1991.ALPTEKIN, C. Towards intercultural communicative competence in ELT. ELT Journal, v. 56, n.1,p.57-64, 2002.Available in: https://academic.oup.com/eltj/article-abstract/56/1/57/414608?login=false. Access in: 10 Dec. 2021.
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691314ALTAKHAINEH, A. R. M.;AL-TKHAYNEH, K. M.;RAHROUH, H. N. The Effect of the Gender and Culture of the IELTS Examiner on the Examinees’ Performance on the IELTS SpeakingTest in the UAE Context.International Journal of Arabic-English Studies,v. 19, n. 1,p.33-52,2019. Available in:http://ijaes.net/article/viewarticle?volume=19&issue=1&articleId=2. Access in: 23 Dec. 2020.ARIFFIN, S. H. Culture in EFL teaching:Issues and solutions. Honolulu: TESOL Working Paper Series,2006.AUER, P.;HINSKENS, F.; KERSWILL, P.Dialect Change:Convergence andDivergence in European Languages.Cambridge, UK: Cambridge University Press, 2005.COUPLAND, N.;GILES, H.Communicative accommodation: Recent developments. Language and Communication,v.8, n.3, p. 175-327,1988.Available in: https://www.sciencedirect.com/journal/language-and-communication/vol/8. Access in: 10 Apr. 2021.GALLOIS, C.;GILES, H. Communication accommodation theory. In: TRACY, K. (ed.). The International Encyclopedia of Language and SocialInteraction. Nova Jersey: Wiley-Blackwell, 2015.GILES, H. (ed.). The dynamics of speech accommodation. Mouton, 1984.GILES, H.Communication Accommodation Theory. New Jersey: John Wiley & Sons,2007IZADI, A.Over-politeness in Persian professional interactions. Journal of Pragmatics, v. 10, n.2, p. 13-23.2016. Available in: https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0378216616302430. Access in: 20 Nov. 2020.JI,L.;NISBETT,R. E.; ZHANG,Z.Is it culture or is it language? Examination of language effects in cross-cultural research on categorization.Journal of Personality and Social Psychology,v.87, n. 1, p. 5765, 2004. Available in: https://psycnet.apa.org/record/2004-15934-004. Access in: 12 May2021.KARIM, S.;HAQ, N.An assessment of IELTS speaking test. International Journal of Evaluation and Research in Education, v. 3, n. 3, p. 152-157,2014. Available in:http://files.eric.ed.gov/fulltext/EJ1091676.pdf.Access in: 13 June2021.KENYON, D.An investigation of the validity of task demands on performance-based tests of oral proficiency. In:KUNNAN, A.J.(ed.).Validation in languageassessment:Selected papers from the 17º Language Testing Research Colloquium, Long Beach.Mahwah, NJ: Erlbaum Associates Publishers, 1998.KHAN, R.TheIELTS speaking test: Analyzing cultural bias. Malaysian Journal of ELT Research, v. 2, n. 1, p. 60-79, 2006. Available in: https://www.melta.org.my/journals/MAJER/downloads/majer02_01_04.pdf. Access in: 10 Apr. 2020.
image/svg+xmlIELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity andspeaking performance in NewZealandRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691315KOUTLAKI, S. A.Offers and expressions of thanks as face enhancing acts: tae'arof in Persian. Journal of pragmatics, v. 34, n. 12, p. 1733-1756, 2002. Available in: https://www.sciencedirect.com/science/article/abs/pii/S0378216601000558. Access in: 12 June2021.LAZARATON, A.A qualitative approach to the validation of oral language tests:Studies in Language Testing 14.Cambridge, UK: Cambridge University Press,2002.LEVELT, W. Speaking:From intention to articulation.Cambridge,UK: MIT Press,1989.LIPPI-GREEN, R. English with an accent:Language, ideology and discrimination inthe United States. London: Routledge, 1997.MCNAMARA, T. Measuring second language performance.London: Longman, 1996.MORGAN, B. Identity and intonation: Linking dynamic processes in an ESL classroom. TESOL Quarterly, v. 31, n. 3, p. 431-450, 1997.Available in: https://www.jstor.org/stable/3587833. Access in: 20 Oct. 2020.MOYER, A. Foreign accent:The phenomenon of non-native speech. Cambridge, UK: Cambridge University Press, 2013.O’LOUGHLIN, K.‘The impactof gender in oral proficiency testing’. Language Testing, v. 19, n.2, p. 169-192,2002. Available in: https://journals.sagepub.com/doi/10.1191/0265532202lt226oa. Access in: 20 Sept. 2020.ROSHAN, S.‘Acritical review of therevised IELTS speaking test’. International Journal of English Language Education, v. 2, n.1, p. 120-127, 2013. Available in: https://www.macrothink.org/journal/index.php/ijele/article/view/4840. Access in: 16 Jan. 2021.SHOBEIRY, M. Gender differences in using hedges and external pragmatic modifiers of "Taarof" in Persian native speakers' refusals. Journal of Applied Linguistics and Language Research,v.8, n. 1, p. 11-35, 2021.Available in: http://www.jallr.com/index.php/JALLR/article/view/1148. Access in: 02 Feb. 2020.SIFAKIS,N.C.;SOUGARI, A.M. Pronunciation issues and EIL pedagogy in the periphery: A survey of Greek state school teachers’ beliefs. TESOL Quarterly, v. 39, n. 3, p. 467-488,2005.Availablein: https://www.jstor.org/stable/3588490. Access in: 21 Mar. 2021.SMIT, U.;DALTON, C. Motivation patterns in advanced EFL pronunciation learners. International Review of Applied Linguistics, v. 38, n. 1, p. 229-246, 2000.Available in: https://www.jstor.org/stable/3588490. Access in: 5 Mar. 2021.SUN, S. From linguisticknowledge to cultural awareness. Intercultural Communication Studies, v. 16, n.3, p.19297,2007.Available in: http://citeseerx.ist.psu.edu/viewdoc/download?doi=10.1.1.491.9404&rep=rep1&type=pdf. Access in: 08 Mar. 2021.
image/svg+xmlMaria ShobeiryRev. EntreLínguas, Araraquara,v.8, n.esp.1, e022003,Mar.2022.e-ISSN: 2447-3529DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.1691316SUNG, C. C. M.I would like to sound like Heidi Klum’: What do non-nativespeakers say about who they want to sound like? English Today, v. 29, n. 2, p. 17-21, 2013.Available in: https://www.researchgate.net/publication/259432901_'I_would_like_to_sound_like_Heidi_Klum'_What_do_non-native_speakers_say_about_who_they_want_to_sound_like. Access in: 03 May2021.TARONE, E.;YULE,G. Communication strategies in East-West interactioris. In:SMITH,L. (ed.).Discourse Across Cultures:Strategies in World Englishes. Hemel Hempstead: PrenticeHall, 1987.TAYLOR, L.The Cambridge approach to speaking assessment.13. ed.Cambridge: Cambridge ESOL Research Notes, 2003.TONKYN, A.;WILSON, J. Revising the IELTS Speaking Test.Strathclyde, UK:BALEAP 2001 Annual Conference,2003.TRUDGILL, P. Dialects in Contact. Oxford: Blackwell, 1986.WALKER, R.Teaching the pronunciation of English as a lingua franca. Oxford: OxfordUniversity Press, 2010.WEIR, C.;MILANOVIC, M.Continuity and innovation:Revising the Cambridge Proficiency in English Examination 19132002.Studies in Language Testing 15.Cambridge, UK: Cambridge University Press,2003.ZIBIN, A. On the production of metaphors andmetonymies by Jordanian EFL learners: Acquisition and implications. Topics in Linguistics, v. 17, n. 2, p.41-58, 2016.Available in: https://www.sciendo.com/article/10.1515/topling-2016-0012. Access in: 08 May2021.ZIBIN, A.;ALTAKHAINEH, A. Perception of culturally loaded words by Arab EFL learners.International Journal of Linguistics, v. 6, n. 3, p1-22.2014.Available in: https://www.macrothink.org/journal/index.php/ijl/article/view/4922. Access in: 14 June2021.How to reference this articleSHOBEIRY, M.IELTS examiners' kiwi accent and iranian ielts candidates' identity and speaking performance in New Zealand. Rev. EntreLínguas, Araraquara, v. 8, n. esp. 1, e022003,Mar.2022. e-ISSN: 2447-3529. DOI:https://doi.org/10.29051/el.v8iesp.1.16913Submitted:10/11/2021Required revisions:20/12/2021Approved:13/02/2022Published:30/03/2022