Corporate University
Possibility for a sociocultural formation of the individual
DOI:
https://doi.org/10.22633/rpge.v28i00.19105Keywords:
Corporate University, Corporate Education, Sociocultural developmentAbstract
This article presents a proposal for the creation of a Corporate University (UC) dedicated to the strengthening of the business organization, with emphasis on the educational development and sociocultural skills of its employees and collaborators. However, it is easily perceived that the objective of these institutions should go beyond improving productivity and incorporating performance strategies. In this sense, we present a proposal for the creation of a UC that is dedicated to strengthening the business organization, highlighting the educational and sociocultural development of employees and collaborators. The work developed resulted from the articulation with the exploratory and bibliographic research that served as the basis for the theoretical-methodological framework of the discussions presented here, in addition to a theoretical-practical experience lived by the researchers, with a proposal of a UC that creates the conditions for the sociocultural development of its members.
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